通所介護、在宅支援、居宅支援にワンストップで対応するサービスステーションながいの里で所長を務めています。私はもともと看護師として週2日パートで働きはじめたので、今も看護師がお休みのときは看護師として、介護職員がお休みのときは介護職員として代わりに現場に入ることも多いです。その合間に管理業務やケアマネジャーとの連携など、所長としての業務を行っています。現場に所長業務にと全力で取り組んできたかいあって、課題の一つだった稼働率アップを2024年に実現でき、デイサービスが満員となりました。定員の達成は所長就任当初からの目標だったのでうれしいですね。

当施設は、介護保険制度がはじまって住吉区で最初にできた私設の高齢者施設です。当初は保育のみでスタートした法人でしたが、地域ニーズの高まりにより行政からの依頼を受けて高齢者部門をはじめたと聞いています。営利目的ではなく地域の暮らしに貢献していきたいとの創設当時の思いを前理事長から聞き、その考えに深く共感しました。私自身が当法人で働くうちに看護師としての視点だけではなく利用者様の視点に立ち、施設全体を良くしていきたいと考えて所長をお引き受けしたため、根本として利用者様を最優先に考えて行動することを常に大切にしています。

利用者様からカラオケのデュエットや麻雀に誘われたときは、一緒に楽しむようにしています。明日のことは誰も分からない中で、今日できることは100％して差し上げたいと思うからです。亡くなられた利用者様の葬儀に参列した際、ご家族から「所長と麻雀した話をうれしそうにしていた」「次はどの曲をデュエットしようか楽しそうに練習していた」というお話を聞くと、この仕事をしていて本当に良かったと思います。また、利用者様やご家族からだけでなく、ケアマネジャーの駆け込み寺として当施設が頼ってもらえることも大きなやりがいになっています。

デイサービスは定員18名と小規模ながら施設内に厨房を完備しており、手作りの食事とおやつを提供できる点が好評いただいています。あとは日中お過ごしいただく部屋の壁一面が窓なので明るく開放感があり、換気がしやすいことも特長です。リハビリも特長的で、接骨院の先生によるマッサージが受けられます。また、レクリエーションはゲームレクばかりではなく、地域のボランティアによる楽器演奏の鑑賞会、キックボクシングのレッスン、カラオケ大会など、大人が楽しめる内容を多く取り入れています。

ながいの里は職員数が14名と少ないので、アットホームで風通しがいいと思います。所長の私が最年少なので最初は正直やりづらさも感じましたが、一緒に働くうちに信頼関係を築くことができ、今では年齢差を気にせず指導や発信ができています。パートの方は定時退社が基本ですし、お子さんの急な発熱などでのお休みも心配いりません。半数ほどが徒歩圏内にある法人の保育園にお子さんを預けて働いており、私自身、子育てしながらここまで頑張れたのは、法人内の保育園と学童にお世話になっているからこそ。小さいお子さんがいらっしゃる方も安心して働けます。また、職員は1食300円で施設内調理のおいしい昼食を食べられる特典もあります。

採用は人柄重視です。明るくやさしく利用者様に接してくださる方、やる気をもって業務に取り組んでくださる方であれば、資格や経験は問いません。実際、無資格・未経験スタートの方が多く活躍していますし、利用者様とのコミュニケーションと生活の介助が仕事の中心ですので、難しく考えずに前向きなお気持ちだけお持ちいただければと思います。これから資格を取得して頑張りたいという方には、資格取得支援もあります。入社後は実務を通してじっくりと仕事を覚えていただければ大丈夫。私も声をかけてサポートします。